Întreaga competiţie a fost dominată de spiritul fairplay-ului, iar militarii au luptat cum au ştiut ei mai bine pentru a obţine un loc pe podium. În clasamentul general Locul I a fost ocupat de ISU Satu Mare, locul II de ISU Sălaj şi locul III de ISU Maramureş. ISU Bistriţa şi ISU Cluj au ocupat locurile IV, respectiv V.

La proba scara de fereastră locul I a fost luat de ISU Satu Mare, locul II de ISU Sălaj, locul III de ISU Bistriţa, locul IV de ISU Maramureş şi locul V de ISU Cluj. La ştafeta 4X100 de metri locul I ISU Satu Mare, locul II ISU Cluj, locul III ISU Maramureş, locul IV ISU Sălaj, iar locul V ISU Bistriţa. Pista cu obstacole pe 100 de metri a adus locul I pentru ISU Bistriţa, locul II ISU Satu Mare, locul III ISU Maramureş, locul IV ISU Sălaj li locul V ISU Cluj. Ultima probă din concurs, realizarea dispozitivului de intervenţie la motopompă, locul I ISU Satu Mare, locul II ISU Maramureş, locul III ISU Sălaj, locul IV ISU Cluj şi locul V ISU Bistriţa.

         Recenta demisie din functia de sef de sectie a dr.Stef Gheorghe,este inca un act abuziv al actualului manager.Doctorul Gh.Stef este medic primar,doctor in stiinte medicale,singurul in medicina interna de la spitalul municipal si a ocupat prin concurs postul de sef de sectie.Nimeni, pana in present, nu a contestat competenta profesionala si modul in care a gestionat problemele sectiei desi la conducerea spitalului s-au aflat de- a lungul anilor directori de diferite culori politice.

         Incepand cu luna septembrie 2008, domnul doctor Stef a fost numit director medical pe spital si, in aceasta calitate, s-a implicat in luarea unor masuri menite sa optimizeze serviciile medicale, inclusiv in clarificarea raporturilor juridice dintre spital si clinica “Dr.Ghergulescu”, in temeiul unor hotarari judecatoresti definitive si irevocabile,iar in calitate de consilier local este puternic implicat in problemele comunitatii.

         Constatand ca stilul de munca, individualist si agresiv, al managerului dr.Stefanca il pune in imposibilitatea de a-si indeplini proiectele si obligatiile de director medical,l-a determinat sa demisioneze si a revina pe postul de sef de sectie,rezervat,potrivit legii, pe perioada exercitarii mandatului de director medical.Aceasta decizie a fost motivata si de faptul ca managerul spitalului, dupa instalarea in functie, emisese cateva decizii ilegale si abuzive,printre care si eliberarea din functia de sef de sectie cu delegatie a dr.Claudia Ghitescu,in perioada de concediu de odihna a acesteia(!?) si numirea dr.Ovidiu Godja in aceeasi functie.